Belangrijke informatie voor zzp’ers:

Het nieuwe kabinet doet afstand van de wet DBA, zoals blijkt uit het regeerakkoord.

De onderhandelaars geven toe dat de gewraakte wet DBA, die duidelijkheid zou moeten verschaffen voor zzp'ers en opdrachtgevers, is geflopt. "De wet DBA heeft geen helderheid geschapen, maar juist onrust gebracht waardoor teveel echte zelfstandige ondernemers zijn geraakt", zo is te lezen in het regeerakkoord.

De wet ging eerder al de ijskast in tot medio 2018, maar komt er dus nooit meer uit.

Dat neemt niet weg dat het nieuwe kabinet er alles aan wil doen om schijnzelfstandigheid tegen te gaan. Een schijnzelfstandige werkt op papier als ondernemer, maar is in de praktijk in loondienst.

In de plaats van de Wet DBA komt er een nieuwe wet, waar zelfstandigen in drie groepen worden gedeeld:

• Voor zzp'ers aan de onderkant van de markt die voor een langere periode (minimaal drie maanden) tegen een laag tarief (tussen € 15 en € 18 per uur), geldt dat ze worden gezien als werknemers. Dat geldt ook voor zzp'ers die hetzelfde werk doen als reguliere werknemers tegen datzelfde lage tarief. Denk aan maaltijdbezorgers en schoonmakers.
• Zzp'ers aan de bovenkant van de markt, die een uurtarief hanteren van minimaal € 75 per uur en niet-regulier werk verrichten of korter dan een jaar aan de slag zijn bij een opdrachtgever, hoeven zich nergens zorgen om te maken. Zij zijn automatisch gevrijwaard van loonbelasting en premies werknemersverzekeringen.
• Alle andere zzp'ers moeten straks online een opdrachtgeversverklaring invullen. Met het beantwoorden van vragen moet duidelijk worden wat de werkzaamheden zijn en hoe de gezagsverhouding tussen opdrachtgever en opdrachtnemer ligt.

De controle zal het eerste jaar mild zijn, zodat zzp'ers en bedrijven tijd krijgen om aan het nieuwe systeem te wennen. Zo worden er geen boetes uitgedeeld bij een eerste controle.

Het kabinet gaat kijken of de positie van zelfstandig ondernemer een plek kan krijgen in het burgerlijk wetboek. Dat zou in de toekomst meer duidelijkheid moeten verschaffen.

Het kabinet wil dat meer zelfstandigen zich verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid. Om een breder verzekeringsaanbod te krijgen, wil het kabinet met verzekeraars om tafel.

Er komt géén verplichte pensioenregeling voor ZZP'ers.

Payrollen blijft bestaan, maar het kabinet gaat er wel kritisch naar kijken. Zo mag de payrollconstructie straks niet meer gebruikt worden om te concurreren op arbeidsvoorwaarden met 'gewone' werknemers. Wie via een payrollbedrijf werkt doet dat straks tegen dezelfde voorwaarden als mensen met een arbeidscontract.